用微信扫描二维码

关键跃升:新任管理者成事的底层逻辑

关键跃升:新任管理者成事的底层逻辑

作者:刘润

2024.6.1 出版

可语音朗读

开通电子书VIP
51.00得到贝

主编推荐语

【得到独家首发】《底层逻辑》作者刘润新作,助你掌握实现关键跃升的底层逻辑。

内容简介

不少新任管理者,甚至高级管理者都会有这样的困惑:总觉得自己亲自动手比指挥别人去做效率更高,可控性更强;担心自己的决策被质疑,或者下属的能力与影响力超越自己;有些员工的责任心和表现不尽如人意,却又不得不依赖他们;公司是不是家,领导者跟员工可以做朋友吗;如何塑造一个健康、高效的团队? 从个人贡献者到团队管理者,这无疑是职业生涯中的关键一跃。它不仅意味着工作方式的转变,更是一种管理思维的革新。 作者基于20余年的管理经验,精炼出一套助力管理者跃升的“底层逻辑”,包括“心法”与“剑法”两部分。前者涵盖了责任跃升、沟通跃升、关系跃升与自我跃升,后者阐述了管理者应扮演的四种角色:鼓手、教练、政委、指挥。这套逻辑将会打破许多新任管理者甚至高级管理者的“俗知俗见”,引领他们走向更高效、更人性化的管理之道。

出版方

机械工业出版社