
主编推荐语
重塑人力资源,激活组织生命力。
内容简介
作为人力资源从业者,我们不得不面对新问题的出现。原来事务型HR可以按部就班地完成日常工作,但是今天如果继续沿用这种模式,企业就会面临极大的挑战。 人力资源管理者在转型期面临着如何突破管理瓶颈,如何应用新的管理工具和方法去解决困惑的问题。本书更关注实操层面,帮助读者在具体的操作过程中学会满足人力资源管理转型的各种需要。 本书将从人力资源管理中的组织设计、人才培养、激励机制和数字化四个层面逐一破解转型之道。
出版方
中国科学技术出版社
重塑人力资源,激活组织生命力。
作为人力资源从业者,我们不得不面对新问题的出现。原来事务型HR可以按部就班地完成日常工作,但是今天如果继续沿用这种模式,企业就会面临极大的挑战。 人力资源管理者在转型期面临着如何突破管理瓶颈,如何应用新的管理工具和方法去解决困惑的问题。本书更关注实操层面,帮助读者在具体的操作过程中学会满足人力资源管理转型的各种需要。 本书将从人力资源管理中的组织设计、人才培养、激励机制和数字化四个层面逐一破解转型之道。
中国科学技术出版社