主编推荐语
这本书想告诉你，相比自私的索取者和从不白帮忙的对等者，给予者可以给组织带来更多的价值。
内容简介
世界上多数成功人士在教导后辈时，都会强调“助人为乐”。调查统计显示，三分之二的美国大学毕业演讲均以助人为乐为主题，这些功成名就的演讲者坚信，奉献自己的时间、精力和经验，切实帮助别人，也会让自己的事业、生活更圆满。相关研究也支持助人为乐，沃顿商学院教授亚当·格兰特在其著作《施与受》中，有一个重要结论：相比自私的索取者和从不白帮忙的对等者，给予者可以给组织带来更多的价值。 本增刊就是为这些“奉献疲劳”患者提供的对症良药。
出版方
浙江出版集团数字传媒有限公司